Je vous invite à consulter la dernière étude de Grant Thornton sur l'externalisation des fonctions Comptable et Financière, Paie et Ressources Humaines – Etude 2009 (02/03/2009, 734,70 Ko)
"La complexité grandissante des affaires, la pression concurrentielle et la difficulté d'attirer en interne des ressources adéquates militent en faveur du recours à un prestataire spécialisé ; il peut s’agir soit d’un Centre de services partagés, plateforme interne constituée par les groupes nationaux et internationaux, soit d’un prestataire externe spécialisé, dédié à cette activité, agissant en véritable partenaire de l’entreprise. Une solution mixte est également envisageable…"
François Pons
Directeur Général de Grant Thornton,
Directeur national Externalisation.
Directeur Général de Grant Thornton,
Directeur national Externalisation.
L'externalisation a commencé avec la saisie comptable et a continué avec la paie et les ressources humaines. Le but de l'entreprise qui a recours à l'externalisation étant d'être plus compétitive sur le marché tout en réduisant ses charges.
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